Cobrança retroativa de até 5 anos
Você pode recuperar todas as horas extras não pagas dos últimos 5 anos de trabalho. A conta pode surpreender você.
Em Foz, quem trabalha no hotel, no restaurante, no comércio da fronteira conhece a rotina: chega antes, sai depois, trabalha no feriado — e o pagamento nunca vem completo. Isso tem nome: hora extra não paga. E a lei garante que você receba.
Cada hora trabalhada além do horário vale no mínimo 50% a mais. Descubra quanto a empresa pode estar te devendo.
Você pode cobrar os últimos 5 anos, mas o prazo está correndo. Cada mês sem agir é um mês de horas extras que prescreve.
Análise gratuita e sem compromisso
Calculadora de impacto
R$ 2.000
2 horas
50%
Por mês
~R$ 0
em horas extras
Em 1 ano
+R$ 0
acumulados
Em 5 anos
+R$ 0
que a empresa pode te dever
Com reflexos em férias, 13º e FGTS:
Entre R$ 40.000 e R$ 54.000
*Valores estimados para fins ilustrativos. O cálculo real depende do salário, jornada, convenção coletiva e reflexos em férias, 13º e FGTS.
As horas extras também geram reflexos em férias + 1/3, 13º salário e FGTS — o que pode aumentar o valor total em até 30-40%.
Seus direitos
Você pode recuperar todas as horas extras não pagas dos últimos 5 anos de trabalho. A conta pode surpreender você.
Hora extra vale no mínimo 50% a mais. Em domingos e feriados, 100%. Cada hora conta.
A análise do seu caso é gratuita e sem compromisso. Honorários somente em caso de êxito.
Passo a passo
Conte o que aconteceu. A conversa é gratuita e sem compromisso.
Nossa equipe avalia a situação e explica seus direitos de forma simples, sem juridiquês.
Se você tiver direito, nós cuidamos de todo o processo. Você só paga se ganhar.
Só em 2025, mais de 1,5 milhão de ações por horas extras foram ajuizadas na Justiça do Trabalho. Você não está sozinho.Dados públicos do TST (Tribunal Superior do Trabalho)
"Trabalhei 5 anos em restaurante, fazia 12h por dia e nunca recebi hora extra. A GaranteDireito cobrou retroativo e recebi mais de R$15.000."Pedro, 32 anos — Foz do Iguaçu
"No hotel eu trabalhava feriado e domingo sem folga compensatória. A equipe calculou tudo e entrou com a ação."Luciana, 29 anos — Medianeira
"Meu patrão fazia eu bater o ponto e continuar trabalhando. A GaranteDireito provou com testemunhas e ganhei."Marcos, 41 anos — Santa Terezinha de Itaipu
Você também pode cobrar o que é seu.
Quero descobrir quanto posso receberDúvidas
Existem diversas formas de comprovar horas extras: registro de ponto, testemunhas, mensagens, e-mails, prints de sistema. Em muitos casos, a empresa é obrigada a apresentar os controles de jornada. Fale com a nossa equipe para avaliar as provas do seu caso.
Sim. Você pode buscar seus direitos mesmo estando empregado. Mas é importante avaliar cada situação individualmente. Na análise gratuita, a gente explica as opções.
Não necessariamente. Muitas empresas usam o rótulo de "cargo de confiança" de forma irregular. Para ser considerado cargo de confiança real, é preciso ter poder de gestão efetivo. Se você não gerencia equipe e não tem autonomia de verdade, pode ter direito a hora extra normalmente.
Em muitos casos, sim. Mesmo que a empresa tenha encerrado as atividades, existem formas de buscar seus direitos. Os sócios podem ser responsabilizados, e em alguns casos há outros mecanismos legais. Fale com a nossa equipe para avaliar a situação.
Se você trabalha além do horário e não recebe, pode cobrar até 5 anos retroativos. Atendemos trabalhadores de Foz e região. Fale com a GaranteDireito agora.
Se não ganharmos, você não paga nada.
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